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EDITORIAL
DEGEMED-Newsletter
Neutrauchburg - Liebe Kolleginnen und Kollegen, die Mitgliederversammlung der DEGEMED hat am 11. November einen neuen Vorstand
gewählt.
Als neuer Vorstandsvorsitzender möchte ich mich für das mir entgegengebrachte
Vertrauen bedanken. Dank gilt auch meinem Amtsvorgänger Norbert Glahn, der aus eigenem Entschluss vom Vorsitz zurückgetreten ist. Er hat mit hohem persönlichen Einsatz seit 2002 die Geschicke des Verbandes erfolgreich mitbestimmt und sein Unternehmen, die AHG Allgemeine Hospitalgesellschaft AG, hat die Gründung der DEGEMED im Jahre 1996 maßgeblich initiiert.
Die jetzt begonnene Amtsperiode des neuen Vorstandes fällt in eine Zeit des Umbruchs, die es aktiv und konstruktiv zu gestalten gilt. Tradition und Innovation gleichermaßen zu vereinen, das Profil der DEGEMED vor dem Hintergrund der Veränderungen in der deutschen Gesundheitssicherung zu schärfen, Konflikte zu schlichten und das Gewicht des Verbandes zu erhalten, das sind die Herausforderungen, denen wir uns stellen müssen. Dabei ist in den vergangenen Wochen und Monaten deutlich geworden, dass manche Ziele, die wir uns bei der Gründung des Verbandes 1996 gesetzt hatten, zwischenzeitlich erreicht oder in Teilen neu definiert werden müssen. Alleinstellungsmerkmale wie die konsequente Qualitätsausrichtung des Verbandes und seiner Mitglieder müssen konsequent im Vordergrund stehen.
Denn es gehört zu den Verdiensten der DEGEMED, seit über zehn Jahren ein Vorreiter auf dem Gebiet der Qualitäts-Rehabilitation gewesen zu sein. Gleichzeitig haben sich die politischen Vorzeichen für die medizinische Rehabilitation geändert. Wir müssen heute nicht mehr um jeden Zentimeter Anerkennung kämpfen. Der Hinweis auf die Bedeutung der Rehabilitation vor dem Hintergrund des gesellschaftlichen Wandels steht ebenso im Koalitionsvertrag wie der Grundsatz »Reha vor Pflege«. Unsere Aufgabe ist es deshalb, den Blick weiterhin nach vorne zu richten und die medizinische Rehabilitation durch neue Versorgungsformen, deren Vernetzung und aktives Schnittstellenmanagement
zukunftsfähig zu gestalten.
Wir wollen dies – und das ist der erklärte Wille der Mitgliederversammlung – unter Wahrung der Identität der DEGEMED und ihrer Mitgliederstruktur im Schulterschluss mit dem Bundesverband Deutscher Privatkliniken e.V. (BDPK) tun, um eine breite Basis
für erfolgreiches Handeln zu schaffen.
Die ersten Umsetzungsschritte zur Bündelung unserer Qualitätsinitiativen haben wir bereits vereinbart. Ich lade Sie herzlich dazu ein, die DEGEMED mit uns zusammen zu gestalten. Ihnen, Ihren Familien und Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wünsche ich ein frohes Weihnachtsfest und ein erfolgreiches Jahr 2010.
Ihr
Ellio Schneider
Vorstandsvorsitzender der DEGEMED
Artikel aus: Degemed Newsletter vom Dezember 2009. ausgabe 4/2009. |
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